オリエンタルモーター株式会社 鶴岡カンパニー
企業情報
会社概要
産業用小型モーターを開発・製造・販売しています。たとえば、駅の自動改札、銀行のATMや回転寿司のレーンなどの身近な動きから、病院の検査装置やスマートフォン・パソコンなどの電子機器に使われる半導体製造装置、電子部品検査装置といった最先端技術まで、私たちのモーターはさまざまなシーンで活躍しています。
企業の強み
産業用小型モーターのリーディングカンパニーとして、動力用・制御用・冷却用など50,000種類以上の製品を取り揃え、長年にわたり蓄積された技術力、きめ細やかな営業力、国内外100カ所以上の販売網で世界中いつでもどこでもあらゆる「動き」のニーズに応えています。
地元就職希望者へのPR
鶴岡カンパニー（鶴岡中央事業所、鶴岡西事業所）では約650名が勤務しており、ほとんどの人が庄内で生まれ育ったメンバーです。
進学などで一旦地元を離れても、数年経つとやはり恋しく感じるものです。地元に戻って私たちと一緒に働きませんか？
オリエンタルモーターでは専攻にこだわらず、活躍できるフィールドがたくさんあります。まずはお気軽に会社見学にお越しください！
| 業種 | 製造業 |
|---|---|
| 事業内容 | 精密小型モーターおよび制御用電子回路などの開発・製造・販売 |
| 資本金 | 41億円 |
| 設立年月日 | 1950年2月 |
| 代表者氏名 | 代表取締役執行役員社長 川人英二 |
| 本社所在地 | 東京都台東区東上野4-8-1 |
| 電話番号 | 0120-47-0231(鶴岡カンパニー 人事部 採用担当直通) |
| URL | http://www.orientalmotor.co.jp/ |
| 従業員数 | 連結3,042名 鶴岡地区633名（2023年3月現在） |
求人情報
| 就業場所 | 鶴岡市 |
|---|---|
| 職種 | 新卒採用：技術職、総合職 中途採用：技術職 |
| 業務内容 | 新卒採用： 技術職（モーター・ギヤ・回路・制御ソフトの開発・設計、生産技術、情報技術等） 総合職（総務・人事、購買、生産企画等） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 学歴 | 新卒採用・中途採用：大学、高専、技術短大 |
| 既卒の応募 | 不問 |
| 必要な経験等 | 新卒採用：不問 中途採用：実務経験者（電気、電子、制御系の知識・スキルがある方、システムエンジニア） |
| 必要な免許、資格 | 普通自動車第一種免許 |
| 給与 | 新卒採用（2023年4月実績）：大学202,500円、短大・高専190,200円 中途採用：実務経験を考慮します |
| 各種手当 | 通勤費（上限70,000円／月）まで実費支給、ファミリーサポート手当（1子扶養につき15,000円／月）、残業手当、資格取得手当 |
| 福利厚生 | 制服等貸与、社員食堂完備、半日休暇制度、育児休業制度、安心特別(介護)休業制度、財産形成貯蓄制度、慶弔見舞金支給制度、共済会制度、福利厚生サービス、長期収入サポート制度など |
| 加入保険 | 雇用・労災・健康保険、厚生年金 |
| 昇給 | 年１回 |
| 賞与 | 年２回 |
| 就業時間 | 8:30～17:15 |
| 時間外 | あり 2022年度実績 平均10.8時間/月 |
| 休日 | 年間休日日数128日（2023年度） 完全週休2日制（土日）、祝日、夏季、年末年始 慶弔、永年勤続休暇、安心特別（介護）休暇など |
| 転勤 | 原則、転居を伴う転勤はありません。 チャレンジしたい方は、2～3年程度の転勤のチャンスがあります。 |
| 採用予定人数 | 新卒採用・中途採用：若干名 |
| 応募方法等 | 詳しくは下記担当者へご連絡ください |
インターンシップ受入情報
| 受入期間 | 夏期、冬期を中心に受け入れを行っています |
|---|---|
| 業務内容 | ①文理不問 1Day仕事体験 事業所見学、先輩社員との座談会、総合職・技術職の仕事体験（グループワーク）など ②理系対象 5～10日間実務体験型インターンシップ 技術職の業務（製品評価、生産設備評価など）を体験できます |
| 受入人数 | 若干名 |
| 対象 | 全学部対象 |
| その他 | マイナビに都度情報を掲載します。 詳しくは担当者へご連絡ください。 |
 エントリー・ お問い合わせ先 |
オリエンタルモーター株式会社 鶴岡カンパニー
エントリーまたはインターンシップをご希望の方は、下記のお問い合わせ先までご連絡ください。 |
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